Coordinador de Cumplimiento y Relaciones Laborales
Core
Recopilar, analizar y dar seguimiento a indicadores de Recursos Humanos; elaborar dashboards y reportes en Excel y Power BI para facilitar la toma de decisiones.
Role type
HR Compliance and People Analytics Coordinator
Builds
Dashboards, reports, and compliance documentation for HR management
Domain
Human Resources / People Analytics / Compliance
Deliverable
dashboards & analysis
Required skills
People Analytics, HR metrics analysis, process documentation, audit support, labor relations tracking, training delivery
Preferred skills
Power BI, Excel (intermediate-advanced), SMETA certification, GLOBALG.A.P. certification
Technologies
Excel, Power BI
Responsibilities
Recopilar y analizar indicadores de RH (headcount, rotación, ausentismo, vacantes, capacitación, disciplina); Elaborar dashboards y reportes ejecutivos en Excel y Power BI; Apoyar en auditorías internas y certificaciones laborales (SMETA, GLOBALG.A.P.); Dar seguimiento a planes de acción y controles disciplinarios; Participar en la documentación y estandarización de procesos de RH; Impartir capacitaciones sobre políticas de RH.
Seniority
Mid-level, hands-on IC