conseiller(ère) principal(e) en actuariat – Tarification automobile
Une carrière accessible et valorisante
Vous êtes en quête de nouveauté? Promutuel Assurance vous offre d’évoluer au cœur d’un milieu de travail tourné vers l’humain, où règne un esprit d’équipe hors du commun. Voici l’occasion de développer vos compétences au sein d’une communauté de spécialistes de partout au Québec, qui s’affairent à façonner l’avenir de notre industrie.
À propos du poste
À titre de conseiller(ère) principal(e) en actuariat – Tarification automobile, vous agirez comme expert(e)-conseil auprès de l’organisation en matière de tarification.
Vous aurez la responsabilité de concevoir, recommander et mettre en œuvre des stratégies tarifaires performantes permettant d’assurer un équilibre optimal entre croissance, rentabilité et compétitivité.
Vos responsabilités
• Réaliser des analyses actuarielle avancées afin de soutenir les décisions liées à la tarification automobile.
• Développer, optimiser et maintenir les modèles de tarification et de segmentation des risques.
• Identifier les tendances émergentes du marché et recommander des ajustements tarifaires basés sur les données et la rentabilité.
• Participer à l’élaboration des orientations stratégiques en matière de tarification automobile.
• Collaborer avec les équipes de souscription, d’indemnisation, de mise en marché et de données pour assurer l’atteinte des objectifs d’affaires.
• Superviser l’implantation des changements tarifaires dans les systèmes et en assurer la qualité.
• Agir comme référence technique et mentor auprès des membres de l’équipe.
• Contribuer à l’amélioration continue des outils, modèles, processus et méthodes de travail.
• Présenter et vulgariser les résultats d’analyses auprès des partenaires et gestionnaires.
Ce que vous apportez
• Baccalauréat en actuariat, mathématiques, statistiques ou domaine connexe.
• Titre d’Associé (ACAS ou ASA) ou de Fellow (FCAS ou FSA), ou progression significative vers l’obtention du titre.
• Expérience significative en actuariat de l’assurance de dommages, plus particulièrement en tarification automobile.
• Excellente maîtrise des analyses quantitatives, de la modélisation et de l’interprétation des données.
• Habileté à influencer les décisions et à communiquer efficacement auprès de différents intervenants.
• Leadership mobilisateur et intérêt marqué pour le transfert des connaissances.
• Rigueur, esprit stratégique et orientation résultats.
#LI-FF1
Une panoplie d’avantages ici et LÀ
• Rémunération avec échelles évolutives
• Plusieurs ressources pour vous supporter, vous et vos proches
• Assurances collectives pour vous et votre famille
• Service de télémédecine pour répondre rapidement aux préoccupations de vous et vos proches
• Un Programme d’aide aux Employés et leur famille pour toute sorte de support
• Régime de retraite à prestations déterminées avec participation de l’employeur
• Rabais sur vos assurance auto et habitation
• Activités sociales organisées par l’employeur
• Bureaux modernes, adaptés aux différents modes de travail
• Certification Bien au travail Niveau 1
Un employeur qui priorise votre bien-être, vous êtes rendu(e) LÀ!
• Soyez vous-même au sein d’équipes qui ont le bien-être, le respect et l’inclusion à cœur
• Intégrez une équipe tissée serrée qui prône la solidarité
• Venez bonifier notre savoir collectif grâce à vos expériences diversifiées
• Évoluez dans une entreprise engagée à faire une différence durable et à adopter des pratiques responsables
• Faites valoir vos idées et vos opinions
• Contribuez à offrir une expérience distinctive à nos membres-assurés
• Joignez une organisation qui vous accompagnera dans votre dépassement professionnel
• Œuvrez dans un milieu de travail, classé au 3e rang du top 60 des leaders en expérience membre selon la plateforme Officevibe de Workleap
Soyez vous-même chez nous
Chez Promutuel Assurance, nous célébrons la diversité de notre monde et nous croyons que c'est cette unicité qui fait notre richesse. Toute personne, peu importe son profil, est encouragée à postuler chez nous. Offrir un milieu de travail inclusif, humain et bienveillant demeure notre priorité.
Si vous avez des besoins spécifiques liés à votre candidature, n'hésitez pas à communiquer avec nous.